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第312章(第1/2页)

自从公司进入了正轨之后,公司内部你同意使用了相应的邮件,并为每一位员工注册了相应的账号。

如果

之所以设立这样的制度,除了集思广益之外,也希望可以形成一个监督机制。能让底层的员工监督他们的领导,避免领导

根据章勇

针对这一现象,章勇也是提议,要建造温室大棚来进行香瓜的种植,这样才能保证产量和稳定的供应,稳固住香瓜的品牌。

其实就算章勇不提,方晨也准备朝着这样的方向去

只是相关的市场反应好得超出了方晨的预期,所以大棚化养殖的进度就得到了提前。方晨批准了章勇的建议,不过今年的投入比较大,资金方面是个不小的问题。

对此章勇也有自己的打算,他准备拆分出一个水果贸易公司,然后记住香瓜生意的火爆,去银行贷款。

原本政府就对农村的创业公司有着很大的扶持政策,再加上水果市场的良好反馈,肯定能得到不小的支持,倒是能够解决资金上的一些压力。

除此之外,因为小龙虾养殖规模的扩大,方晨

根据章勇的提议,应该继续扩大手中的田地规模。毕竟对于养殖和种植产业来说,土地就是最大的资本。

这是方晨

所以早

因为近些年人工成本的提升,以及种植业的辛苦,所以导致很多投资这一行的人都纷纷撤离了。

方晨现

因为方晨是老板,所以这些事情还是要和方晨汇报一下。关于拿地的成本和代价,这都需要方晨去拍板的。

除了关于工作上的汇报之外,章勇也跟方晨说了一下员工们的付出。因为公司的快速

虽然公司给了很好的待遇,但章勇觉得还是有必要给这些员工们一些鼓励和嘉奖,让他们知道公司是能够看到他们的努力和付出的。

对此章勇也提了一个建议,看看能不能举行一次会餐,让大家

看到章勇的这个提议,方晨也是非常赞同的。这样的活动是很有必要的,不仅能够将员工们团结起来,还能提高他们对公司的归属感。

所以方晨同意了章勇的这个提议,不过同时也督促章勇加快人员的招聘,好减轻员工们的压力。毕竟给员工们打鸡血是没用的,这样只会让员工们身心俱疲,根本就起不到什么好作用。

方晨以前也是个打工仔,所以他很清楚员工真正想要的是什么。

不过关于会餐活动的具体内容,方晨还是要和章勇等人好好的讨论一下。毕竟简简单单的和员工们

毕竟吃饭只是顺带的,主要的目的还是让员工们放松一下,提高对公司的认可。

看完所有的邮件之后,方晨上了床还

有了这个主题,方晨的想法就多了起来。

比如说弄个烧烤什么的,再配上冰凉的啤酒和饮料,以及各种瓜果,那滋味应该挺不错的。

大体上有个想法之后

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